CURIOSIDADES

Conoce la nueva plataforma colombiana para encontrar empleo fácil y rápido

La Andi elaboró una plataforma que promete facilitar oportunidades laborales y aumentar la formalización de miles de personas.
jueves, 9 de noviembre de 2023 · 17:30

La Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (Andi) reveló esta semana una plataforma llamada “Más empleo”, que se trata de una iniciativa del sector empresarial que busca aportar activamente a la reducción del alto desempleo e informalidad que se registra en el país, facilitando el contacto entre la oferta y la demanda de talento humano.

Si registramos las hojas de vida, podemos observar que los ciudadanos pueden ser contactados por las empresas en caso de que su perfil coincida con el de alguna oferta laboral, incluso en el caso de que la persona no se haya postulado un puesto en específico. De acuerdo con el presidente de la ANDI, Bruce Mac Master: “La creación de la herramienta ‘Más Empleo’ tiene como finalidad dar acceso a las oportunidades laborales de manera confiable para toda la población, lo que quiere decir que tenemos en consideración a personas con o sin experiencia, además para profesionales, técnicos, tecnólogos, practicantes y teletrabajadores”.

Lo cierto es que dicha agencia que está autorizada por el Servicio Público de Empleo, ya cuenta con más de 800 vacantes registradas; más 200 empresas inscritas, todas ellas constituidas formalmente en el país, y más de 1.100 personas registradas.

Esto se proyecta que las 1.500 empresas afiliadas a la Asociación, las cuales producen alrededor del 50% del PIB nacional, se vincularán al proyecto en el menor tiempo posible y, en una etapa posterior, se abra la posibilidad de que empresas no afiliadas también se inscriban a dicha plataforma para ofrecer algún que otro puesto laboral.

Por último, debemos decir que ante este anuncio, muchos ciudadanos, en su mayoría desempleados, se manifestaron a favor del proyecto, aunque también indicaron que no se necesita tanta burocracia al momento de conseguir un empleo digno, lo cual resalta la importancia de contar con condiciones laborales estables para así acabar con la constante rotación de empleados en las empresas y ubicar de manera fácil a aquellos quienes necesiten empleo.

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